Artykuły
-
Mamy w IT – jak przedstawia się ich sytuacja?
Bardzo często kobiety, planując założenie rodziny obawiają się, że podczas urlopu macierzyńskiego mogą stracić swoją dotychczasową posadę. Nie zawsze jednak tak musi być – chroni je prawo, ale też dobry, wspierający pracodawca.
-
Ważny krok w kierunku równości płci
W dniu 26 kwietnia 2023 weszła w życie ustawa wdrażająca dyrektywę work-life balance. Ten ważny krok w kierunku równości rodzicielskiej jest nierozerwalnie związany z budowaniem równości płci na rynku pracy.
-
Kobieta w języku. Czym są feminatywy?
Feminatywy, czyli formy żeńskie w języku polskim, wzbudzają emocje i rozpalają debatę publiczną. Co sprawia, że są tak gorącym tematem? Dlaczego programistka czy dyrektorka jest bardziej kontrowersyjna niż pielęgniarz? Sfeminizowany zespół Fundacji Mamo Pracuj przygląda się językowym zawiłościom z uwagą i dzieli refleksjami.
-
Kobiety w TECH – jakie są realia?
Branża technologiczna, a już szczególnie IT, czeka na kobiety i ma im do zaoferowania jakościową karierę. Należy jednak wdrożyć wiele zmian, by wyrównać proporcje między płciami w sektorze. Czy kobiety nadal potrzebują wsparcia na drodze zawodowej w branży TECH? Przez ostatnie lata wiele się zmieniło w tej kwestii, ale nadal widzimy silną potrzebę promowania branży...
-
Niech nas usłyszą!
W debacie publicznej często słyszymy, że kluczowe w rekrutacji na najwyższe stanowiska są kompetencje. Choć trudno się z tym nie zgodzić – przecież chcemy, aby na szczycie decydowali kompetentni – warto zastanowić się co, jeśli niektóre osoby napotykają bariery, które nie dla wszystkich są widoczne. Dobrze wykształconych kobiet nie brakuje, ale ich obecność na najwyższych...
-
Wsparcie zawodowe kobiet w małych firmach i małych miastach wciąż niedostateczne
Coraz więcej firm dostrzega korzyści z wprowadzania różnorodności płciowej na szczeblu menadżerskim i w zarządach spółek. Niestety dostępność programów wspierających rozwój zawodowy kobiet w małych miastach i w małych firmach nadal jest niewystarczająca.
-
Baby boomers na rynku pracy. Jak nie bać się zmiany?
Pokolenie baby boomers ceni sobie stabilizację. O tym, jak odnaleźć się na rynku pracy i nie bać się otworzyć na nowe, opowiada Olga Kozierowska – dziennikarka, trenerka biznesu i mentorka, prezeska Fundacji Sukces Pisany Szminką.
-
Wypalenie zawodowe problemem współczesnych kobiet
Wypalanie zawodowe – to temat, o którym w ostatnim czasie coraz głośniej mówimy. Z przeprowadzonego przez Związek Przedsiębiorców i Pracodawców badania „Wypalenie zawodowe – problem naszych czasów” wynika, że co piąty pracownik jest narażony na długotrwały stres, mogący być przyczyną powstania wypalenia zawodowego.
-
Kobieta w e-commerce
Nie ma jednej rady dla wszystkich kobiet, jak osiągnąć sukces w biznesie. Definicji sukcesu jest też wiele. Każda z nas musi sobie odpowiedzieć na pytanie, co dla niej jest miarą sukcesu.
-
Kobieca strona IT
Wiele kobiet zmienia branże i kandyduje na stanowiska związane z IT. O tym, co im pomaga, a co utrudnia, opowiada Agnieszka Czmyr-Kaczanowska, współzałożycielka fundacji i społeczności Mamopracuj.pl oraz Talenti.pl – Banku Talentów Kobiet.
Poradnik biznesu